01
要进一步加强制度体系建设,调整优化相关制度,并强化制度执行;
02
要多措并举做好人才招聘,拓展人才招聘渠道和方式,提升人才招聘效果;
03
进一步做好智慧停车管理,在拓展新增路内泊位经营权、加快推进停充一体化平台建设、推动停车发展相关政策出台、优化停车公司经营模式等方面作出实绩;
04
加快推动转型业务发展,在智慧城市、新能源等业务板块精准发力,做到下实功、出实招、见实效。
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一是党务方面
PART 01
他强调,要在廉政建设、巡察整改、合规性自检等方面做深做实做细,以党建有效引领业务发展;
二是队伍方面
PART 02
他表示,要通过岗位竞聘来加强和优化人才队伍建设;进一步激发员工的工作积极性、主动性,强化组织效能;通过多种激励手段鼓励全员学习提升,营造良好的学习氛围;
三是业务方面
PART 03
他指出,要实施跨部门、跨分工的项目负责制,以项目需求为导向,合理配置资源。不断开拓创新,运用最新科技手段和先进的管理理念,将管理、业绩再上一个台阶,为实现城建信息高质量发展贡献力量。
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ID:153816
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充分回顾半年度工作
ID:153829
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针对下一步工作
ID:153819
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为全面总结上半年重点工作开展情况,更好部署下半年工作任务,8月5日上午,公司组织召开半年度工作总结会议。公司领导班子成员、中层及各部门骨干参加会议。
ID:153830
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ID:153815
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承上启下谋新篇
03
ID:159802
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交流借鉴促提升
学习组实地参观了重装公司拼接件车间、零部件车间、成品生产车间等厂房,详细了解其在精细化管理等方面的经验做法和取得的成效,进行了深入沟通交流,从比较中找差距,从差距中学经验从思考中找措施,收获满满。
交流借鉴促提升
学习组实地参观了重装公司拼接件车间、零部件车间、成品生产车间等厂房,详细了解其在精细化管理等方面的经验做法和取得的成效,进行了深入沟通交流,从比较中找差距,从差距中学经验从思考中找措施,收获满满。
交流借鉴促提升
学习组实地参观了重装公司拼接件车间、零部件车间、成品生产车间等厂房,详细了解其在精细化管理等方面的经验做法和取得的成效,进行了深入沟通交流,从比较中找差距,从差距中学经验从思考中找措施,收获满满。
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ID:162826
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同心筑梦·聚力攻坚
ID:162819
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不忘初心,倾情服务
交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
不忘初心,倾情服务
交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
不忘初心,倾情服务
交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
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ID:164432
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01
不忘初心 倾情服务
用个人的行动践行宏大的核心价值观。她落实指令的执行力,交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
02
不忘初心 倾情服务
用个人的行动践行宏大的核心价值观。她落实指令的执行力,交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
03
不忘初心 倾情服务
用个人的行动践行宏大的核心价值观。她落实指令的执行力,交流过程中的亲和力,处理问题的决断力,看待事物的观察力,打造品牌文化的意识力,无处不彰显出魅力,在企业生产经营、改革发展中,发挥出中层骨干的中坚力量与突出贡献。她先后多次荣获公司及广东宏大、广东环保集团的优秀员工、优秀共产党员、优秀通讯员等称号。
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ID:164428
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30蚁币
下半年工作四点要求
ID:153824
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会场工作汇报
ID:153827
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¥8.0
ID:153822
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END
ID:153814
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¥8.0
ID:153820
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¥8.0
ID:181427
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¥8.0
大数据和人工智能、物联网等代表新时代的科技革命正在重建全球经济新业态与之相关的生产、储存、运输、销售等等全产业链路,都在都在新科技技术如大数据和人工智能、物联网等的影响下重建解决企业建设中存在的科技问题。近年来,打造科技创新平台成为企业科技发展的新方向。
ID:184247
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01
经济运行量质并举
ID:159810
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01.
高速成长 成绩斐然
面对外部各种不确定性,公司紧密围绕“用户至上、卓越产品、精耕市场、精细运营”战略主轴和向数智化科技公司转型的战略方向,专注电动两轮车研发与生产的核心业务,取得了较好的经营成效。
02.
聚焦主业 竞争优势
面对外部各种不确定性,公司紧密围绕“用户至上、卓越产品、精耕市场、精细运营”战略主轴和向数智化科技公司转型的战略方向,专注电动两轮车研发与生产的核心业务,取得了较好的经营成效。
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ID:168033
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ID:162828
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示范课展示
01
为进一步落实“双减”政策,强化新课标的学习,我校教研室提出“双微驱动,赋能成长”的校本研究策略v和路径,指导各学科基于教学中的真问题进行为期一年的微改进行动研究.高中语文教学团队结合学科特点,依据课标,确定研究内容;依据学情,确定研究重点。
示范课展示
02
为进一步落实“双减”政策,强化新课标的学习,我校教研室提出“双微驱动,赋能成长”的校本研究策略v和路径,指导各学科基于教学中的真问题进行为期一年的微改进行动研究.高中语文教学团队结合学科特点,依据课标,确定研究内容;依据学情,确定研究重点。
示范课展示
03
为进一步落实“双减”政策,强化新课标的学习,我校教研室提出“双微驱动,赋能成长”的校本研究策略v和路径,指导各学科基于教学中的真问题进行为期一年的微改进行动研究.高中语文教学团队结合学科特点,依据课标,确定研究内容;依据学情,确定研究重点。
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ID:166149
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ID:153813
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同时,他也分析了目前存在的经营困难、传统业务不可持续等实际问题,针对下一步工作,他重点围绕党务、队伍、业务三个方面提出具体要求;
ID:153818
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凝心聚力谋发展
踔厉奋发向未来
召开2023年上半年工作总结会议
BUSINESS REPORT
ID:153831
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工程进度、质量、安全的汇报
各项目进度产值按半年度计划未完成,尤其是今年交付的项目面临的风险,进行了分析和总结。
分公司负责人工作情况述职
在分享工作成果的同时,对存在的困难和问题进行深入分析,对下半年工作重点和工作思路提出具体规划。
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ID:153826
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PART.02
下一阶段工作部署
ID:159291
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01
深入的探讨和总结
要持续强化“基础管理”这一重点工作聚焦关键领域突出重点环节坚持问题导向全面提升企业基础管理能力始终坚持服务市场厘清职责使命聚焦重点工作增强责任意识和风险意识要见事早行动快措施硬透过现象看本质
02
深入强化斗争意识
要持续强化“基础管理”这一重点工作聚焦关键领域突出重点环节坚持问题导向全面提升企业基础管理能力始终坚持服务市场厘清职责使命
03
深入完善项目分析
公司各部门、事业部要紧紧围绕全年各项任务目标,贯彻新思路,落实新模式,维持新局面。要进一步明确部门定位,厘清工作思路,强化斗争意识提升能力本领;
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ID:159288
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科技创新活力迸发
02
ID:159806
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如何防范“钓鱼网站”陷阱?
01
通过网络购买商品时,仔细查看登录的网站域名是否正确,谨慎点击商家从即时通讯工具上发送的支付链接。
谨慎对待手机上收到的中奖、积分兑换等信息,切勿轻易点击短信中附带的不明网址。
不要在陌生网站随意填写个人资料。
如何保证密码安全?
02
给自己的用户名设置足够长度的密码,最好使用大小写混合和特殊符号,不要为了贪图好记而使用纯数字密码。
不要使用与自己相关的资料作为个人密码,如自己或男(女)朋友的生日,电话号码,身份证号码,门牌号,姓名简写。
不要使用有特殊含义的英文单词做密码,最好不用单词做密码。
如何防范电信网络诈骗?
03
不轻信。不要轻信来历不明的电话和手机短信,及时挂掉电话,不回复手机短信,不给不法分子进一步布设圈套的机会。
不透露。不向对方透露自己及家人的身份信息、存款、银行卡等情况。如有疑问,可拨打110求助咨询,或向亲戚、朋友、同事核实。
不转账。学习了解银行卡常识,保证自己银行卡内资金安全,绝不向陌生人汇款、转账;单位财务人员和经常有资金往来的人群等,在汇款、转账前,要再三核实对方的账户,不要让不法分子得逞。
及时报案。万一上当受骗或听到亲戚朋友被骗,请立即向公安机关报案,提供骗子的账号和联系电话等详细情况,以使公安机关开展侦查破案。
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ID:158361
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PART.01
总结上半年工作
ID:159296
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PART.01
同心筑梦·聚力攻坚
从2023年开始实行周报管理制度,使各位员工能够对自己的工作按轻重缓急处理并做到有计划有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。公司各部门负责人先后进行述职报告,对上半年工作进行复盘梳理,查漏补缺,对下半年工作进行合理规划,扬帆起航。有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。
PART.02
同心筑梦·聚力攻坚
从2023年开始实行周报管理制度,使各位员工能够对自己的工作按轻重缓急处理并做到有计划有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。公司各部门负责人先后进行述职报告,对上半年工作进行复盘梳理,查漏补缺,对下半年工作进行合理规划,扬帆起航。有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。
PART.03
同心筑梦·聚力攻坚
从2023年开始实行周报管理制度,使各位员工能够对自己的工作按轻重缓急处理并做到有计划有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。公司各部门负责人先后进行述职报告,对上半年工作进行复盘梳理,查漏补缺,对下半年工作进行合理规划,扬帆起航。有步骤地执行各部门管理人员也能够有效管理。
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ID:162817
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企业管理
下一步工作企划
ID:153817
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董事长总结了上半年取得的工作成绩,他指出,公司各项经营指标完成情况良好,城建信息与智慧停车实现已深度融合,公司在业务上取得实质性进展。
ID:153823
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15蚁币
ID:153825
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会上,各部门汇报了上半年重点工作开展情况,分析了存在的问题与困难,谋划了下半年工作任务。随后,公司各分管领导围绕业务开展情况、安全生产管理、党建引领工作等方面进行了总结盘点,并对下半年工作进行了部署安排。
ID:153828
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01
共同推进目标任务
大家纷纷表示非常感谢公司给予的平台和机会在过去的大半年里紧跟公司步伐,初步完成了既定目标,但也暴露了诸多问题,大家愿与集团一起,在行动号召下砥砺前行,团结一心
02
共同推进再创佳绩
迎难而上,努力拼搏,接下来以更高标准、更实措施、更好状态投入下半年工作,以“求真务实”的狠劲精耕细作,圆满完成年度任务!
03
毫不松懈 迎难而上
安排部署下一阶段新任务传达公司的新决定、新决策新要求实现良好沟通、资源共享取长补效率提升共同推进目标任务的达成是需要持之以恒并长期坚持的一项持续性工作我们需时刻谨记
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ID:159293
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聚焦工作 制定进度计划
厘清工作思路,强化斗争意识,提升能力本领;要牢固树立求真求实工作作风,强化换位思考意识,提升破题解局本领,以实干担当为公司高质量发展保驾护航。
提升工作治理效能
一方面要抓好队伍建设。要持续营造干事创业、创新争优、苦干实干的工作氛围,保持公开公平公正环境,着力锻造作风优良、积极向上
奋斗新征程 决胜再崛起
要持续强化“基础管理”这一重点工作聚焦关键领域突出重点环节坚持问题导向全面提升企业基础管理能力始终坚持服务市场厘清职责使命聚焦重点工作增强责任意识和风险意识要见事早行动持续优化商务领域营商环境
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ID:159284
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PART.03
毫不松懈迎难而上
ID:159286
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PART.01
完善了多项内控制度
在前一阶段工作的坚实基础上,营销工作围绕"二季度业务突击活动"重点展开。在"活动"中,全体员工同舟共济,自强不息,克服了诸多困难,努力拓宽市场领域,积极投入日益激烈的市场竞争,弘扬"求实、诚信、拼搏、创新"的创业精神,群策群力,为业务的发展作出了巨大贡献。
PART.02
加强了员工的培训学习
年终总结是对一年内所有工作加以总结,分析和研究肯定成绩,找出问题,得出经验教训摸索事物的发展规律,用于指导下一阶段工作的一种书面文体成绩和缺点。这是总结的中心.总结的目的就是要肯定成绩找出缺点.成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的缺点有多少。
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ID:164966
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15蚁币
同心筑梦·聚力攻坚
ID:162830
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